以学历为主的人才评价体系将改变

根据权威数据显示，近年来研究生的招生和考试规模连年增大，然而研究生的就业问题日趋严峻。

根据高校就业数据显示，从2005年以来到2009年，研究生就业连续下滑，尤其是2009年和2010年的硕士生就压严重低于本科生就业。

撇开深层次的问题不说，我们直接可以看出以下几个原因：

首先，盲目的研究生扩招，脱离了社会需求，尤其是乱开的专业等。

其次是教育质量的不过关，为了追求数量和利益而忽视了能力的培养。

另外一个重要的问题是，我们现在社会对以学历为主的人才评价体系和思想，已经发生了转变，尤其是现在日益增长的企业人才需求，他们更看重的是人才的实际应用实践能力，而不是毕业证是什么。

这在一定程度上给予我们一些学历不高的人一个和高学历人平等竞争的机会，那么就是要求我们要发挥自己的特长，结合企业的社会需求，来提高自己，找到适合自己发展的企业。

以上观点为本人观点，供大家参考。（闻雷）