在一个企业做的久了或者做的好了,就以为能有机会获得加薪了,其实这很多情况下你自己的想法而已。我们可以综合以下这样的假设,你可以看看你是不是其中一种?

首先,自己工作能力很好,也创造了很多效益,现在月薪3000,感觉一定会给加薪,当然我们说的是基本工资,其实呢,很多老板的确是看在眼里,但是,你没有提出要求,说明你很满意现在的情况,老板自己何必主动给你提高待遇呢?我们说的是大多数。
其次也许你在企业做了好久,为企业奉献了N年的青春,无论工作还是同时关系融洽,这也不是资本,反而是危险的信号,因为,你可能比别人更熟悉公司的情况,了解公司的弊端等等咱就不说了,
也许这时候你郁闷了,那我如何加薪?
这时候你需要想想了,既然加薪,就是比别人优秀或者做的贡献大,那么,就要让老板知道你是不可取代,例如:继续加强专业知识和技能的培训,而且当好领头学会分享。在公司的运作方面,有自己独到的见解或者出色的领导能力。作风正派,能独当一面,等等,有了这些,接下来这一步就很重要了,就是要把这些写给你的领导看看,告诉他这些。无论是报告还是申请,都是可以的。


Copyright 邳州闻雷人才网 © 2006-2023 徐州艾特网络技术有限公司 版权所有
苏ICP备14046202号-1
苏公网安备32038202000116号
地址:邳州市同盛国际广场北3号楼11号 EMAIL:10001@wenlei.com
ICP经营许可证:苏B2-20170407 人力资源证: (苏)人服证字[2019] 0382000113
Powered by WENLEI.