关于邳州招聘单位五险一金的解读

对于求职者来说，在应聘一个企业的职位的时候，除了工资这个大的标准之外，五险一金也成了重要的参考标准。

大多求职者在看到公司待遇的时候，如果发现他们标明有五险一金等，会明显关注很多，即使工资少一些，也可能去尝试下。那么，这五险一金到底是什么呢？

首先“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。而这其中的养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，可能会根据一定的比例进行缴纳，部分会从工资里进行扣除，不过对于工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。“五险”是法定的，而后面的“一金”不是法定的。

即使这样，邳州的五险一金一般为大型企业、外资企业、外来投资企业、污染型的企业、以及邳州的部分企业缴纳。现在国家也没有十分严格的规定企业必须为员工缴纳，在南方可能规定严格一些，一般有比例约束的，但是在邳州比例小很多，更多的是看企业的效益和领导的决策。

其实除此之外，你也可以选择自己缴纳的。一般有五险一金的企业，他们在基本工资，劳动强度等方面，也有一定的不同，对学历和能力也有很高的要求，所以，这是需要选择和权衡的。