一是就业惠民工程。延伸就业扶持政策覆盖范围,加强困难群体就业援助,以城镇零就业、农村零转移家庭为重点,开展充分就业社区、充分转移村活动,确保年底实现“双清零”;加强创业培训,抓好群体职业技能培训的同时,开展“创业服务年”活动。力争开展就业再就业培训5600人,农村劳动力培训1万人;新增农村劳动力转移1.8万人;全年创业培训800人,经培训后半年内成功率50%。
二是社保安民工程。以非公经济组织、城镇个体工商户和灵活就业人员为重点,扩大社会保险覆盖范围;加大社保基金征缴力度,争取省级社保补助资金,确保社保待遇按时足额支付;落实企业退休人员养老金连调计划,并对1.27万名企业退休人员进行免费体检;逐步提高社保待遇标准,完善社保制度,研究下岗失业人员社会保险缴费办法,完善城镇居民医疗保险制度,确保城镇居民参保率90%以上。力争全年养老、医疗、失业、工伤、生育保险参保人数净增1.5万人,五大保险基金征缴总额增长10%。
三是维权利民工程。推进劳动合同制度,扩大合同覆盖面,确保年末企业劳动合同签订率大幅提升。推进劳动保障“两网化”建设,健全联合执法机制,提高劳动争议处理质量,确保全年结案率90%以上。


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