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突出重点做好当前信访稳定工作

来源:闻雷人才网 时间:2008-12-26 作者:闻雷人才网 浏览量:

    一是加强矛盾纠纷排查化解。各镇、办事处和市直有关部门,以省市交办案件、新出现的信访问题等为重点,组织开展本辖区、本单位不稳定因素大排查,逐一化解,做到三个不放过、三个清楚:责任不落实不放过、工作不到位不放过、隐患不排除不放过;清楚本地区社会矛盾层面构成情况、突出矛盾和重点人头。

    二是明确责任,强化督办。严格落实责任制,对交办的信访案件,强调落实三层责任,牵头单位牵头责任、责任单位落实责任、领导责任;细化分解任务,落实到具体人,抓好督促检查,及时形成通报。

    三是切实为群众解决信访问题。采取法律、经济、调解等多种手段,区别对待,分类处置,做到案结事了、停诉息访。坚持“四宜四不宜”:工作方法“宜细不宜粗”,多做解释和疏导;对历史遗留问题“宜活不宜死”,原则性与灵活性相结合;对集体上访“宜化不宜激”,以预防安抚为主,防止事态扩大;对重大信访案件“宜准不宜急”,摸准情况,妥善处置,不留后患。

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