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求职简历里不可写上的几个辞职理由

来源:闻雷人才网 时间:2020-01-02 作者:闻雷人才网 浏览量:

我们每个人都不可能在一个企业呆上很多年,因为各种原因我们会选择不同的企业不同的职位,那么,在简历理,难免要说明辞职理由,有时候,我们不能太直白,因为很多理由不可以说,否则会影响你的求职。


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我们看过太多的求职简历,最常见的就是对上个工作不感兴趣,看似简单的一个理由,在企业负责人看来,可能会体现出来很多问题,例如,你对自己不了解,找工作很盲目,否则为什么会不感兴趣?是不是没深入了解你的工作就浅尝辄止?那么,选择现在工作会不会也是这样的结果?


另外就是经常会提到原来的企业加班,压力大。其实我们现在求职的主要方向就是私营企业,大家都不是养闲人的,主要公司运转,每个人都都应该鼓足干劲做好每一个岗位。加班哪个企业有会有,但是不应该成为逃避辞职的理由。换句话说,如果你能出色提前完成任务,那么,你的空闲时间当然很多,企业也会给你足够的自由和待遇。


也有不少简历提到某某企业里人际关系环境太乱了。相信很多有经验的求职者都知道,一个企业就是一个小型社会,大学校园就是个关系复杂的社会,踏入社会明显不是一般的复杂了,这是你适应的过程,如果把人际关系复杂归咎成自己辞职的原因,那么就是自身的原来。换句话好就是你不合群,乃至没有团队精神....


纵观上面三个常见的辞职理由,是不是有点不知所措不知道如何描写辞职理由了?其实你完全可以从一个职位发展的角度,或者从自己生活的角度实实在在的写上自己的理由,例如,结婚回乡、在某个职位能力满足不了企业发展等谦虚点的理由可能会更好。


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