一、岗位职责
（一）部门工作规划
1.协助仓储部主管制定仓库管理工作规划;
2.依据工作规划，制定工作细则及落实方案;
3.·协助仓储主管对公司临时分配重大任务和部门重点工作的落实执行;
（二）部门工作的控制和监督
4.仓库重点部位，重点岗位的安全操作巡查;
5.对部门日常工作落实情况的监督和考核;
6·对重大任务和重点工作执行过程的推进;
7. 向直属上级及时反馈重点工作的进展和执行情况；
（三）部门工作的反馈
8.部门的日总结、周计划、周总结情况汇报;
（四）培训
9.按照部门培训计划要求组织实施部门培训;
（五）部门外部及内部工作机制的协调
10·与其他同级部门协调和沟通，保证仓库相关工作顺利进行;
11·部门内部职能岗位之间运行机制的协调。
二、任职要求
1.大专学历
2. 仓储或物流管理专业
3.3年以上相关工作经验
4.熟练掌握办公软件
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